Was bietet dir dieses Rechtsdokument?

• Deinen Arbeitsvertrag kündigen
• Fristgerecht laut deinem Arbeitsvertrag
• Mit Aufforderung dir dein Arbeitszeugnis zu schicken

Mit diesem Rechtsdokument kündigst du deinen Arbeitsvertrag. Wichtig ist dass du die Kündigung schriftlich machst. Nur so ist sie rechtswirksam. Für deine Rechtssicherheit und – falls zum späteren Zeitpunkt erforderlich – für die Durchsetzung mit deinem Anwalt.